{"id":3201,"date":"2024-02-02T11:07:00","date_gmt":"2024-02-02T15:07:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fontetrabalhista.com.br\/?p=3201"},"modified":"2024-07-17T16:28:11","modified_gmt":"2024-07-17T19:28:11","slug":"sumulas-trt-20","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/2024\/02\/02\/sumulas-trt-20\/","title":{"rendered":"S\u00famulas TRT 20"},"content":{"rendered":"\n

1) Contribui\u00e7\u00e3o Previdenci\u00e1ria. Responsabilidade. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A responsabilidade pela contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria incidente sobre as parcelas resultantes de decis\u00e3o judicial \u00e9 do empregado e do empregador. (Reda\u00e7\u00e3o alterada pela Resolu\u00e7\u00e3o Administrativa n\u00ba 49\/2006<\/em>).<\/p>\n\n\n\n

2) Responsabilidade Subsidi\u00e1ria. Alcance da multa do artigo 477, \u00a7 8\u00ba, da Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A responsabilidade subsidi\u00e1ria do tomador de servi\u00e7os abrange a multa prevista no artigo 477, \u00a7 8\u00ba, da CLT, decorrente do atraso no pagamento das verbas rescis\u00f3rias pelo devedor principal.<\/p>\n\n\n\n

3) Contribui\u00e7\u00e3o Previdenci\u00e1ria. Execu\u00e7\u00e3o de valor inferior ao limite estabelecido pela Resolu\u00e7\u00e3o INSS\/PR n\u00ba 371\/96. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A Resolu\u00e7\u00e3o INSS\/PR n\u00ba 371\/96, que estabelece crit\u00e9rios para a dispensa de constitui\u00e7\u00e3o de cr\u00e9ditos previdenci\u00e1rios, tem aplica\u00e7\u00e3o restrita ao Instituto Nacional do Seguro Social, n\u00e3o impedindo a execu\u00e7\u00e3o de of\u00edcio de contribui\u00e7\u00e3o resultante de d\u00e9bito trabalhista, em face da compet\u00eancia definida no \u00a7 3\u00ba, do artigo 114 da Constitui\u00e7\u00e3o da Rep\u00fablica.<\/p>\n\n\n\n

4) Embargos de declara\u00e7\u00e3o. Prequestionamento. Omiss\u00e3o. Provimento. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A proced\u00eancia aos embargos declarat\u00f3rios, visando ao prequestionamento, condiciona-se \u00e0 exist\u00eancia de omiss\u00e3o no julgado impugnado.<\/p>\n\n\n\n

5) Liquida\u00e7\u00e3o de senten\u00e7a. Aus\u00eancia de manifesta\u00e7\u00e3o no prazo legal. Preclus\u00e3o. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Preclusa a oportunidade de o executado impugnar, em sede de embargos \u00e0 execu\u00e7\u00e3o, os c\u00e1lculos de liquida\u00e7\u00e3o homologados, quando deixar de se manifestar no prazo aludido no artigo 879, \u00a7 2\u00ba, da CLT.<\/p>\n\n\n\n

6) Justi\u00e7a gratuita. Empregado. Aus\u00eancia de assist\u00eancia Sindical. Deferimento. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A aus\u00eancia de assist\u00eancia sindical n\u00e3o obsta o deferimento da justi\u00e7a gratuita ao empregado que declara ser pobre na forma da lei ou a impossibilidade de arcar com as despesas processuais sem preju\u00edzo do sustento pr\u00f3prio ou da fam\u00edlia.<\/p>\n\n\n\n

7) Atualiza\u00e7\u00e3o de precat\u00f3rio. Impugna\u00e7\u00e3o ao percentual dos juros morat\u00f3rios. Preclus\u00e3o. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A ado\u00e7\u00e3o de percentual de juros morat\u00f3rios com base em norma anterior n\u00e3o constitui erro material, restando preclusa a oportunidade de impugn\u00e1-lo, quando da atualiza\u00e7\u00e3o do precat\u00f3rio, uma vez que se trata de mat\u00e9ria protegida pela coisa julgada.<\/p>\n\n\n\n

8) Forma\u00e7\u00e3o de precat\u00f3rio. Manifesta\u00e7\u00e3o da Uni\u00e3o. Restri\u00e7\u00e3o \u00e0 regularidade formal. Descabimento de discuss\u00e3o de mat\u00e9ria merit\u00f3ria. (<\/strong>RA N\u00ba 13\/2005<\/a>)<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A manifesta\u00e7\u00e3o do representante legal da Uni\u00e3o, conforme disp\u00f5e o inciso VI-9 da Instru\u00e7\u00e3o Normativa n\u00ba 11, do C. Tribunal Superior do Trabalho, cinge-se \u00e0 regularidade formal do precat\u00f3rio, sendo defesa a discuss\u00e3o de mat\u00e9ria protegida pela coisa julgada.<\/p>\n\n\n\n

9) Contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria. Trabalhador aut\u00f4nomo. Acordo.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Incide contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria sobre o valor do acordo homologado em ju\u00edzo, mesmo em se tratando de trabalhador aut\u00f4nomo, por ser segurado obrigat\u00f3rio da previd\u00eancia social (artigo 12 da Lei 8.212\/91). (RA N\u00ba 16\/2010<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

10) Multa prevista no artigo 475-j do cpc \u2013 aplicabilidade ao processo do trabalho.<\/s><\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00c9 aplic\u00e1vel ao processo trabalhista a multa prevista no artigo 475-J do CPC, diante da omiss\u00e3o da CLT quanto aos meios executivos de coer\u00e7\u00e3o e da compatibilidade entre tal penalidade e a legisla\u00e7\u00e3o exigidas no artigo 880 consolidado<\/s>. – cancelada pela Resolu\u00e7\u00e3o Administrativa n\u00ba 25\/2017<\/a> (RA N\u00ba 16\/2010<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

11) Juros de mora \u2013 imposto de renda \u2013 n\u00e3o incid\u00eancia.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Os juros morat\u00f3rios n\u00e3o devem integrar a base de c\u00e1lculo do imposto de renda, por possu\u00edrem natureza jur\u00eddica indenizat\u00f3ria, conforme artigo 46, \u00a7 1\u00ba, I, da Lei 8.541\/92. (RA N\u00ba 16\/2010<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

12) Astreinte<\/em>. Destina\u00e7\u00e3o. Fat.Pertin\u00eancia.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Em raz\u00e3o de o artigo 461, do CPC, n\u00e3o explicitar o benefici\u00e1rio da multa ali prevista, revela-se plaus\u00edvel determinar ser o FAT \u2013 Fundo de Amparo ao Trabalhador o benefici\u00e1rio do valor da astreinte, uma vez que a destina\u00e7\u00e3o do quantum<\/em> obtido tamb\u00e9m favorece o Credor Reclamante. (RA N\u00ba 16\/2011<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

13) Multa prevista no artigo 475-J do CPC. Justi\u00e7a trabalhista. Inaplicabilidade.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Nos termos do artigo 769, da CLT, n\u00e3o se aplica na Justi\u00e7a do Trabalho a multa prevista no artigo 475-J do CPC, desde que o procedimento execut\u00f3rio e a pena decorrente do seu n\u00e3o atendimento encontram-se expressamente disciplinados na Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho. (RA N\u00ba 16\/2011<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

14) Justi\u00e7a do trabalho \u2013 contribui\u00e7\u00f5es de terceiros \u2013 incompet\u00eancia.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Atentando-se para a prescri\u00e7\u00e3o do artigo 195, inciso I, al\u00ednea.a., e inciso II, da Constitui\u00e7\u00e3o Federal, expressamente citado no artigo 114, inciso VIII, do mesmo diploma, chega-se \u00e0 ila\u00e7\u00e3o de que a compet\u00eancia da Justi\u00e7a do Trabalho se limita \u00e0 execu\u00e7\u00e3o das quotas das contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias devidas pelo empregado e pelo empregador, n\u00e3o alcan\u00e7ando as contribui\u00e7\u00f5es de terceiros. (RA N\u00ba 22\/2011<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

15) Averba\u00e7\u00e3o do tempo de servi\u00e7o para efeitos previdenci\u00e1rios. Incompet\u00eancia da justi\u00e7a do trabalho.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A determina\u00e7\u00e3o para que o INSS proceda \u00e0s altera\u00e7\u00f5es dos registros cadastrais de trabalhador constantes no CNIS (Cadastro Nacional de Informa\u00e7\u00f5es Sociais) em rela\u00e7\u00e3o a v\u00ednculo firmado com empregador refoge da compet\u00eancia da Justi\u00e7a do Trabalho, mormente em se considerando que a autarquia n\u00e3o fez parte da rela\u00e7\u00e3o processual, conforme dic\u00e7\u00e3o do artigo 472 do CPC e entendimento sedimentado da OJ n\u00ba 57 da SDI-2 do Colendo TST<\/em>. (RA N\u00ba 34\/2015<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

16) Exig\u00eancia de dep\u00f3sito pr\u00e9vio para realiza\u00e7\u00e3o de per\u00edcia. Descompasso com o artigo 790-b da CLT e com a orienta\u00e7\u00e3o jurisprudencial n\u00ba 98 da SDI-2 do colendo TST.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Em raz\u00e3o do que prev\u00ea o artigo 790-B da CLT, bem como a OJ n\u00ba 98 da SDI-2 do TST, a exig\u00eancia do dep\u00f3sito pr\u00e9vio de honor\u00e1rios periciais constitui ofensa ao direito da parte. (RA N\u00ba 34\/2015<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

17) Lavratura do auto de infra\u00e7\u00e3o trabalhista fora do local da inspe\u00e7\u00e3o. Termo infracional confeccionado com a indica\u00e7\u00e3o sum\u00e1ria de seus elementos caracter\u00edsticos. Higidez das garantias constitucionais do fiscalizado. Validade do ato.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Constatando-se que o Termo Infracional foi lavrado com os requisitos essenciais \u00e0 validade do Ato, a circunst\u00e2ncia de o Auto de Infra\u00e7\u00e3o Trabalhista ser redigido e assinado fora do local de cometimento da infra\u00e7\u00e3o n\u00e3o deriva em comprometimento do direito subjetivo \u00e0 defesa do fiscalizado, considerando que este se inicia com a entrega formal do instrumento, e nessa senda, ainda que desmotivado, tal procedimento n\u00e3o deve ser acoimado de nulidade frente \u00e0 higidez das garantias constitucionais do fiscalizado. (RA N\u00ba 21\/2017<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

18) Fixa\u00e7\u00e3o de multa. Preceitos gen\u00e9ricos. N\u00e3o aplica\u00e7\u00e3o da al\u00ednea.D. Do art. 652 e do \u00a7 1\u00ba do art 832 da CLT.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00c9 indevida a fixa\u00e7\u00e3o de multa pelo inadimplemento de obriga\u00e7\u00e3o de pagar, com base em preceitos gen\u00e9ricos, como a al\u00ednea.d. do art. 652 e o \u00a7 1\u00ba do art. 832, ambos da CLT. (RA N\u00ba 21\/2017<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

19) Enquadramento sindical. Matriz e filial. Base territorial. Atividade preponderante.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

O enquadramento sindical do empregado decorre da atividade econ\u00f4mica preponderante da empresa. Na hip\u00f3tese de empresa situada em base territorial diversa da matriz, faz-se o enquadramento sindical levando-se em considera\u00e7\u00e3o o \u00e2mbito territorial em que ocorre a efetiva presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7o e a atividade econ\u00f4mica preponderante desenvolvida na filial. Exegese dos artigos 511, 570 e 581 da Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho. (RA N\u00ba 21\/2017<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

20) Execu\u00e7\u00e3o individual de senten\u00e7a coletiva. Faculdade do credor.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Reconhece-se ao exequente a possibilidade de elei\u00e7\u00e3o do foro para processar e julgar a liquida\u00e7\u00e3o e execu\u00e7\u00e3o individualizada da senten\u00e7a coletiva gen\u00e9rica e condenat\u00f3ria, facilitando-se a efetividade dos direitos albergados pelo processo coletivo e afastando a imposi\u00e7\u00e3o de \u00f4nus processual desarrazoado aos benefici\u00e1rios da a\u00e7\u00e3o coletiva ajuizada. Interpreta\u00e7\u00e3o sistem\u00e1tica do art. 877 da CLT c\/c os arts. 19 e 21, ambos da Lei 7.347\/85, arts. 98, \u00a72\u00ba, I e II, e 101, I, estabelecidos na Lei 8.078\/90 e art. 5\u00ba, incisos XXXV e LXXVIII, previsto na CF\/88. (RA N\u00ba 46\/2017<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

21) Limita\u00e7\u00e3o do uso de banheiro. Servi\u00e7os de telemarketing\/call center – NR 17. Conduta antijur\u00eddica. Constrangimento. Comprova\u00e7\u00e3o no caso concreto. Indeniza\u00e7\u00e3o devida.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A exist\u00eancia de restri\u00e7\u00e3o ao uso de instala\u00e7\u00f5es sanit\u00e1rias, quer por meio de mera exig\u00eancia de pedido de autoriza\u00e7\u00e3o para ida ao banheiro ou estabelecimento de hor\u00e1rio determinado para sua utiliza\u00e7\u00e3o, configura conduta antijur\u00eddica que, quando restar evidenciada, no caso concreto, ofende a dignidade dos trabalhadores em telemarketing\/call center, conforme se infere da NR 17, item 5.7, que considera dever da empresa permitir que os operadores saiam, a qualquer momento, para satisfa\u00e7\u00e3o de suas necessidades fisiol\u00f3gicas, sendo devida a indeniza\u00e7\u00e3o por dano moral, com base nos arts. 186, 187 e 927 do CC e art. 5\u00ba, X, da Constitui\u00e7\u00e3o Federal.(RA N\u00ba 46\/2017<\/strong><\/a>)<\/p>\n\n\n\n

22) Diferen\u00e7as salariais decorrentes da fixa\u00e7\u00e3o do sal\u00e1rio profissional estipulado em m\u00faltiplos do sal\u00e1rio- m\u00ednimo. Lei n\u00ba 4.950-a\/66. Aus\u00eancia de ofensa ao 7\u00ba, IV, da Constitui\u00e7\u00e3o Federal. Piso salarial. Base de c\u00e1lculo. Crit\u00e9rios estabelecidos na medida cautelar na ADPF n\u00ba 151.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A estipula\u00e7\u00e3o do sal\u00e1rio profissional dos engenheiros por m\u00faltiplos do sal\u00e1rio-m\u00ednimo n\u00e3o vulnera o disposto no art. 7\u00b0, IV, da Constitui\u00e7\u00e3o Federal, que veda somente a autom\u00e1tica corre\u00e7\u00e3o do sal\u00e1rio profissional baseado no reajuste do sal\u00e1rio-m\u00ednimo, nos termos da Orienta\u00e7\u00e3o Jurisprudencial n\u00ba 71 da SBDI-2 do Tribunal Superior do Trabalho. Deve-se observar os crit\u00e9rios de c\u00e1lculo do piso salarial fixados no art. 5\u00ba da referida Lei, at\u00e9 que sobrevenha norma que estabele\u00e7a nova base de c\u00e1lculo, considerando-se o sal\u00e1rio-m\u00ednimo vigente \u00e0 data de admiss\u00e3o, como piso salarial da categoria, atualizando-os com os reajustes do sal\u00e1rio-m\u00ednimo at\u00e9 o seu congelamento em 13\/05\/2011, data de tr\u00e2nsito em julgado da decis\u00e3o do STF na Medida Cautelar na ADPF n\u00ba151 e, a partir desta data, o piso salarial ser\u00e1 de 6(seis) sal\u00e1rios-m\u00ednimos congelados em 13\/05\/2011, acrescidos dos reajustes conferidos \u00e0 categoria profissional. As diferen\u00e7as salariais decorrentes do descumprimento dos artigos 5\u00ba e 6\u00ba da Lei n\u00ba 4.950-A\/66 devem ser apuradas com base no cotejo entre o sal\u00e1rio efetivamente pactuado e o piso salarial vigente no momento da contrata\u00e7\u00e3o do trabalhador, sem nenhuma vincula\u00e7\u00e3o \u00e0s eleva\u00e7\u00f5es anuais do sal\u00e1rio-m\u00ednimo nacional. (RA N\u00ba 46\/2017<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

 23) Mandado de Seguran\u00e7a. Indeferimento, Na fase inicial de reclama\u00e7\u00e3o trabalhista, De pedido antecipat\u00f3rio de tutela concessivo de gatuidade da justi\u00e7a. Descabimento da impetra\u00e7\u00e3o. Mat\u00e9ria sujeita \u00e0 prova. \u00a7\u00a7 3\u00ba e 4\u00ba do art. 790 da CLT, Com a reda\u00e7\u00e3o dada pela lei n\u00ba 13.467, de 13 de julho DE  2017.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

O mandado de seguran\u00e7a n\u00e3o \u00e9 meio adequado para atacar decis\u00e3o judicial que, na fase de conhecimento, indefere pedido de antecipa\u00e7\u00e3o de tutela visando \u00e0 concess\u00e3o de gratuidade da justi\u00e7a, formulado no \u00e2mbito de a\u00e7\u00e3o trabalhista, dada a circunst\u00e2ncia de que, com a vigente regulamenta\u00e7\u00e3o, a discuss\u00e3o sobre as condi\u00e7\u00f5es do benef\u00edcio \u00e9 pass\u00edvel de prova e, portanto, de dila\u00e7\u00e3o probat\u00f3ria. Outrossim, na Justi\u00e7a do Trabalho, as custas s\u00e3o pagas somente ao final do processo (\u00a71\u00ba do art. 789 da CLT), de modo que, ao n\u00e3o antecipar os efeitos pretendidos, a autoridade judici\u00e1ria n\u00e3o est\u00e1 praticando ato abusivo, sen\u00e3o cumprindo, nos seus estritos termos, a lei de reg\u00eancia. Uma vez sobrevindo decis\u00e3o final, poder\u00e1 a parte que se sentir prejudicada valer-se de recurso pr\u00f3prio para veicular seu inconformismo, o que afasta o cabimento do writ, nos termos  do inciso II do art. 5\u00ba da Lei n\u00ba 12.016\/09 e faz incidir a Orienta\u00e7\u00e3o Jurisprudencial n\u00ba 92 da SBDI-II do TST. (RA N\u00ba 15\/2019<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

 24) Constri\u00e7\u00e3o de bem ou desconsidera\u00e7\u00e3o da personalidade jur\u00eddica. Decis\u00e3o que dirige a execu\u00e7\u00e3o contra quem n\u00e3o foi parte no processo de conhecimento nem consta do t\u00edtulo executivo. Sem oportunizar a oitiva pr\u00e9via da pessoa. Ofensa aos artigos 133 do CPC e ao inciso LV do artigo 5\u00ba da CF.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Dirigir a execu\u00e7\u00e3o contra pessoa que n\u00e3o foi parte no processo de conhecimento nem consta do t\u00edtulo executivo, sem proporcionar pr\u00e9vio direito de defesa para arguir que n\u00e3o integra o grupo econ\u00f4mico reconhecido ou para indicar bens do devedor, ou outra qualquer leg\u00edtima mat\u00e9ria de defesa que convenha, viola os artigos 133 a 137 do CPC, que tratam do incidente de desconsidera\u00e7\u00e3o da personalidade jur\u00eddica, bem como o inciso LV do artigo 5\u00b0 da Constitui\u00e7\u00e3o Federal de 1988, que assegura o contradit\u00f3rio e a ampla defesa, com os meios e recursos a ela inerentes, sendo cab\u00edvel o mandado de seguran\u00e7a para salvaguardar a ordem processual e a higidez do procedimento. (RA N\u00ba 35\/2019<\/a>)<\/p>\n\n\n\n

 25) Aos trabalhadores regidos pela Lei n.\u00b0 5.811\/72 s\u00e3o aplic\u00e1veis as disposi\u00e7\u00f5es constantes do artigo 74 da CLT e, por conseguinte, o entendimento consubstanciado na S\u00famula n.\u00b0 338 do Colendo TST.  <\/strong>(RA N\u00ba 18\/2021<\/a>)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

1) Contribui\u00e7\u00e3o Previdenci\u00e1ria. Responsabilidade. (RA N\u00ba 13\/2005) A responsabilidade pela contribui\u00e7\u00e3o previdenci\u00e1ria incidente sobre as parcelas resultantes de decis\u00e3o judicial \u00e9 do empregado e do empregador. (Reda\u00e7\u00e3o alterada pela Resolu\u00e7\u00e3o Administrativa…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_lmt_disableupdate":"","_lmt_disable":"","footnotes":""},"categories":[50],"tags":[],"class_list":["post-3201","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sumulas"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3201","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3201"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3201\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3201"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3201"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/heyo.com.br\/clientes\/fontetrabalhista\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3201"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}